Вопросы и ответы


 
 

увольнение после декретного отпуска

Здравствуйте!я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком,ребенку 1,6,хочу уволиться,выплатит ли мне организация,все что осталось по пособию?

Ответ: Вам обязаны выплатить все компенсации при увольнении или предложить отгулять отпуск.

Трудовая книжка,увольнение

Здравствуйте! Я нахожусь,в отпуске по уходу за ребенком,1,6 мне выплатили последнее пособие,и еще за 8 дн. Июня произведут ее одну выплату,что за выплата может быть? Заявление я писала до 3-х,лет,(Не будут ли еще выплаты,по детскому пособию?) но хочу уволиться,работаю,я не по месту жительства,могут,ли они в таком случае,выслать труд.книжку по почте России? Заранее спасибо!

Ответ: Работодатель может выслать трудовую книжку по почте,если будет Ваше личное заявление.

отчисления работодателя

д.день!как проверить, какие суммы за период официального трудоустройства отчислялись работодателем на мое имя в пенсионный фонд?

Ответ: Вам надо обратиться с запросом в Пенсионный фонд,они обязаны выдать выписку с лицевого счета о начисленных страховых взносах и Ваших доходах.

расчетный период пособия по БИР

собираюсь в декрет в октябре 2014 года, почему тогда расчетный период берется за 2012-2013 гг. А за период с января по сентябрь 2014 года что в расчет не входит?

Ответ: Расчетный период определяется как, два календарных года,предшествующих наступлению страхового случая,т.е. для Вас это с 01.01.2012 по 31.12.2013 гг.

увольнение

Здравствуйте. Я устроилась на работу 28 августа 2012 г.,в ноябре 2013 г.вышла в отпуск,а уже в марте 2014 г.вышла в очередной отпуск. В мае я решила уволиться и с меня потребовали деньги. Сказали,чтобы уйти без долгов, должна отработать до 28 августа 2014 г. Это вообще правильно и по закону?

Ответ: Конечно не по закону.Никто не имеет права Вас удерживать на работе если Вы приняли решение уволиться.Сколько Вы пробыли в отпуске?По Закону отпуск положен в год -28 календарных дней.Если Вы уже отгуляли и получили отпускные,а год еще не закончился,то у Вас могут удержать из заработной платы перевыплаченные отпускные.

нужно ли выдавать справку 2 НДФЛ

Для чего нужна справка 2-НДФЛ для декретного отпуска человеку. который уволился в июле 2012 года. В декрет уходит в июне 2014 года. Спасибо.

Ответ: Для расчета больничного листка по Б и Р надо выдать справку по форме 182н,а справка 2НДФЛ исключительно для подоходного налога,такая справка не является основанием для подтверждения дохода для больничного.

Расчет пособия по беременности и родам

11 июня 2014 года я ухожу на больничный по беременности и родом. За расчет берется два года, в моем случае это 2012 - 2013 года. В июле я закончила учебу и до октября стояла на учете по безработице. Но работать я начала только с октября 2012 года. Средняя зарплата 15 тысяч. Как тогда будут рассчитывать пособие. Берется ли в расчет премии к праздничным дням?

Ответ: Премия берется в расчетную базу если на эти выплаты начислялись страховые взносы в ФСС.

Из декрета в декрет

Здравствуйте! Подскажите как должен расчитыватся декретный отпуск, если я ушла в декрет 2011г по уходу за вторым ребенком,в 2012г по уходу за третьим ребенком, а в 2014г за четвертым? Какие года должны брать при расчете?

Ответ: Вы имеете право сами выбирать года для расчета,т.к. у Вас случай "из декрета в декрет".Вам надо написать заявление с указанием 2-х календарных лет ,которые войдут в расчетный период.

Дикретные пособия ип

Здравствуйте.Я была ип 3 года.Переаформила на мать в январе 2014 года. сейчас стала на учет 8 недель.Могу ли я переоформить на себя чтобы получить дикретные пособия.

Ответ: Если Вы ИП или опять станете им,то Вам надо заключить договор добровольного страхования с ФСС и платить взносы с фактически полученных доходов,тогда Вы получите декретные.

декретные

Здравствуйте, очень нужен Ваш совет! Я работаю с 09.2014 года. Официально. З/п 10 т.р.в месяц. До этого обучалась в ординатуре и не работала. Ординатура и нынешняя работа - одно предприятие (мед.академия)в ординатуре получала стипендию. В декрет в конце мая 2014. Скажите пожалуйста, как мне расчитают декретные? Без учета ординатуры по мрот? Заранее спасибо!

Ответ: Стипендия не является заработной платой,а по сути это социальные выплаты,предоставленные государством с которых не начисляются страховые взносы.Если у Вас больше не было доходов,то Вас расчитают по МРОТ.